如何建立个人品牌:10个建议

苹果向世界挑战“非同凡想”。耐克鼓励人们，无论年龄、性别或身体健康水平如何，都要“想做就做”。唐恩都乐(Dunkin’Donuts)让忙碌的专业人士相信“美国靠唐恩都乐运行”。

多年来，这些辨识度高的口号已经演变成战斗口号，为每家公司在市场上的沟通和定位定下了基调。短短几句话，这些口号讲述了一个故事，并影响了人们如何看待它们背后的组织。总之，它们代表了品牌的力量和潜力。

“品牌是公司所代表的，”西恩·格雷什博士说东北大学企业与组织沟通硕士项目．“它反映在公司如何运作，如何为人们服务，公司分享的价值观，以及公司如何体现这些价值观。”

一个强大的品牌在人群中脱颖而出，并获得收益更多的销售，提高意识,更好的客户体验结果。

但打造品牌并不只是公司的事。每个专业人士都有自己的故事要讲，目标、技能和专业知识要分享。在当今日益数字化的世界里，个人品牌不再是一种美好的拥有;这是预期。

什么是个人品牌?

一个个人品牌在很多方面都类似于企业品牌，格雷什解释道。重要的是你是谁，你主张什么，你所信奉的价值观，以及你表达这些价值观的方式。就像一个公司的品牌有助于向客户传达其价值并在竞争中脱颖而出一样，个人品牌对个人也有同样的作用向潜在雇主传达独特的身份和明确的价值或客户。

或者，正如格雷什总结的那样:“个人品牌是一个人的故事。”

为什么个人品牌很重要?

你的故事在你事业的建立和发展中扮演着重要的角色。其实是势不可挡的85%的招聘经理都这么说求职者的个人品牌会影响他们的招聘决定．你的个人品牌应该突出你的优势，建立声誉，建立信任，并传达你为当前(或期望)行业带来的独特属性。如果你培养得好，你的个人品牌会向雇主表明你是否适合一个开放的职位。

个人品牌也非常重要改变你的职业进入一个新的领域。雇主会想知道你为什么要做这个改变，以及你的技能和经验如何在不同的行业中发挥作用。除了一份有影响力的简历和求职信突出你的可转移的技能你的个人品牌可以帮助你向潜在雇主讲述你的故事。

建立个人品牌可能听起来很有挑战性，但你可以采取一些渐进的步骤来在你的领域建立信誉。这里有10个小贴士可以帮助你创建一个真实的个人品牌，并在这个过程中扩大你的事业。

培养个人品牌的十条建议

1.弄清楚你是谁。

为了建立一个能准确反映你个人和职业身份的个人品牌，你首先需要知道你是谁。自省，列出自己的优点和缺点。问问你自己:

• 我在哪些方面比较擅长?
• 是什么激励着我?
• 别人夸我有什么优点?
• 哪些项目需要别人反复帮助我?
• 哪些角色会消耗我的精力?
• 哪些项目我可以花上几个小时而不感到不知所措或疲惫?

如果你很难回答这些问题，问问朋友、家人和同事，他们会如何描述你。一旦你对自己性格的不同方面有了更多的了解，你就可以决定如何最好地塑造它们。

请记住，许多人努力选择一个特定的利基市场，因为他们不想限制自己。要意识到你的个人品牌，就像许多公司品牌一样，会随着你事业的发展而改变。最好的策略是选择一个你想专注的特定领域，并让它随着时间的推移而发展。

2.确定你想要以什么闻名。

你的个人品牌不仅仅是你今天是谁的反映;它是你要去的地方的路线图。除了了解你现有的技能和能力，Gresh建议评估你的优势和劣势，因为它们与你接下来想要进入的行业或职业有关。

通过这样做，你会发现让你与众不同的技能和特征，以及你需要提高或获得新知识以获得进步的领域。预测5年或10年后你想要达到的位置——以及你想要被人熟知的品质——可以帮助你更好地确定实现目标需要采取哪些步骤。

3.明确你的受众。

在你开始打造你的个人品牌之前，你还需要确定你想要触及的对象。是其他行业的思想领袖吗?某家公司的个人?招聘人员吗?你越早定义受众，就越容易构思你的故事，因为你会更好地理解你需要讲述的故事类型(以及你需要在哪里讲述它)。

例如，如果你的目标是接触招聘经理和招聘人员，你可以从创建或开始更新你的LinkedIn资料．为什么?因为92%的招聘人员利用社交媒体来寻找高质量的候选人其中87%的人使用LinkedIn。

另一方面，如果你是一名平面设计师，想要给现有客户留下深刻印象并吸引新客户，你可能会选择通过个人网站或作品集来讲述你的故事，在那里你可以更好地表达你广泛的才华。

4.研究你想从事的行业，并跟随专家的脚步。

当你开始规划你想要的职业时，格雷什建议你编制有关这些职位专家的研究报告。

他说:“无论你对哪个领域感兴趣，都要找出那些思想领袖，不要只是跟随他们。”“上网看看他们是否有博客，或者他们在哪里发表自己的想法。寻找成功人士，审视他们在做什么。模仿他们，然后做得更好。”

在建立个人品牌的过程中，你的目标是脱颖而出，但如果你不了解已经在那里的人，你就无法达到顶峰。

5.要求信息面试。

当你开始列出你渴望为之工作的公司和你钦佩的行业领袖时，可以考虑联系这些专业人士，向他们请教信息面试．

格雷什说:“它们只需要20分钟，但价值很高。“不要害怕问任何你有兴趣了解更多的人。你会惊讶于人们的真诚和慷慨。”

当你和这些人见面时，问一些问题，这些问题可以帮助你对你想要的行业有新的了解，比如:

• 你是如何进入这个行业的?
• 如果让你重新来过，你会采取什么步骤?
• 你如何看待这个行业的发展?
• 你如何了解最新的行业趋势?
• 我应该参加什么专业或行业协会吗?

根据Gresh的说法，信息面试还有一个额外的好处:“你在学习进入这个行业需要什么，但你也在对话的过程中分享了一些关于你自己的信息。你要做的是打造自己的品牌。”

虽然在这些面试中可能没有一个职位处于危险之中，但总有一天会有——你希望雇主在设想理想候选人时想到你。

6.准备好电梯演讲。

当你开始构思你的个人品牌时，花点时间来打造一个电梯游说一个关于你是谁的30到60秒的故事。无论你是参加一个社交活动还是一个非正式的聚会，准备好一份电梯演讲都能让你更容易简洁地描述你在职业生涯中做什么以及你要去(或想去)哪里。

“你需要用非常简短、简洁的话语——要讲的故事——来正确地展示你的特质，”他说弗兰克Cutitta他是全球品牌中心东北大学(N雷竞技app最新版raybet雷竞技ortheastern University)教授个人品牌课程的研究生教授。

通过集中在你想强调的几个关键点来保持你的电梯游说简短。这可能包括你正在寻找一份新职位，在某个特定领域有优势，或者最近在当前部门或公司增加了价值。

7.拥抱网络。

在你培养理想的个人品牌的过程中，经常与人交往是很重要的有效地)拓展你的职业圈子。通过参加正式或非正式的社交活动，与同行和行业领袖建立联系。

你建立的联系越多，你在互动中提供的价值就越多，你的个人品牌就越有可能被认可。而且,考虑到85%的工作都是通过网络招聘的定期参加这些活动不仅能帮助你建立自己的品牌，还能潜在地促进你的职业发展。

在这些活动中，不要羞于邀请其他与会者再次见面，进行信息面试或随意的咖啡聊天。记住，如果你没有机会在活动中联系，可以通过电子邮件或领英进行交流。

8.寻求推荐。

让现任和前任同事和经理支持你是定义你个人品牌最简单、最有效的方法之一，可以让别人为你传达你的价值。正如企业可能会培养客户评论和推荐来用于销售和营销抵押品一样，你也应该以推荐的形式培养自己的评论。

LinkedIn是一个寻求认可的好地方，因为这些推荐很可能会吸引未来招聘经理的眼球。但是别忘了让那些支持你的人在你找工作的过程中充当实际的推荐人，确保他们愿意与潜在的雇主交谈，或者在需要的时候写一封真诚的推荐信。

不知道该问谁?曾经密切指导过你的前任经理是最理想的人选，但其他人脉也可以为你提供有效的推荐信，包括你所在组织的教授和领导。

(要了解更多关于该问谁以及如何问看看这篇关于如何有效利用专业推荐信的综合文章．)

9.扩大你的网络影响力。

个人品牌最重要的一个方面是确保你在网上的表现能吸引招聘经理、同事和其他人——即使你不是在找工作。

如今有这么多不同的社交媒体工具，根据你选择的媒体，你的在线表现可能会有所不同。虽然你的故事应该适用于所有平台，但一旦你知道你的目标用户最有可能转向哪里，你就可以加倍努力在那里讲述你最好的故事。

此外，如果你想让你的某个网站或个人资料只面向朋友和家人，调整你的隐私设置，以确保潜在雇主不会无意中发现任何可能损害你找到工作机会的信息。以下是一些针对不同平台的技巧，可以帮助你有效地在网上打造个人品牌。

LinkedIn

LinkedIn是一个专业的社交媒体工具，是定义你品牌的终极网站。利用这个关系网的最好方法是参加团体，与你感兴趣的人相互介绍，并寻求(并给出)建议。一些其他的如何在领英上有效地讲述你的故事包括:

• 专注于关键行业技能:招聘人员通常会搜索与他们想要招聘的职位相关的关键词，所以在你的简介中使用行业术语是很重要的——无论是在标题、摘要还是职位描述中——并明确地说明你的技能。例如，如果你应聘的是一份沟通方面的工作，那就把注意力集中在你感兴趣的领域和关键技能上，比如公共关系、社交媒体或危机沟通。
• 量化你的成就:说自己“以结果为导向”远不如你的实际结果有效。尽可能量化你的成就，无论是你写了多少文章，你筹集了多少资金，还是你完成了多少交易。
• 填写个人简介:虽然这听起来很明显，但用户在LinkedIn个人资料中留白的情况并不少见。招聘人员想看你的工作经验、教育背景和详细的成就清单，所以确保你展示了全部情况。说服他们你是他们应该雇佣的人。
• 使用专业照片:LinkedIn上有职业头像的用户的个人资料浏览量是没有头像的用户的14倍。上传一张裁剪过的当前照片。记住，你应该是焦点，所以避免任何繁忙的背景——微笑。你看起来越受欢迎，招聘人员就越有可能联系你

推特

利用这个平台来突出和建立你的行业专业知识。试着把你的个人品牌融入到你的推特中，比如使用话题标签来关注你的细分领域，关注你所在领域的领导者，转发顶级行业故事。别忘了:你在twitter上发布的内容仍然是你在线形象的一部分。

其他社交媒体平台

除了LinkedIn和Twitter，当然还有很多其他的平台你可以考虑。选择你想要接触的受众和网络花费时间的平台。其他社交媒体平台包括:

• Instagram虽然你可能不认为Instagram是一个职业工具，但这款应用程序为个人提供了一个平台，以创造性的视觉形式建立自己的职业品牌。Instagram对于那些从事创意领域和数字营销的人来说是一个特别有用的资源。
• TikTok:抖音是一个短视频平台，最近在Z世代和千禧一代中很受欢迎。一些世界上最大的企业正在建立TikTok，因此它可以成为一个有效的平台，创造性地建立你的品牌，并与你感兴趣的组织互动。
• Snapchat和TikTok一样，Snapchat也是年轻用户的最爱。你可以利用特效和表情符号等功能来展示你独特的个性和品牌。
• Reddit:吹嘘日均用户5200万Reddit是一个流行的新闻和讨论平台，用户可以在这里提交内容，并与其他用户发布的帖子进行互动。Reddit社区被称为subreddits，由志同道合的人组成，他们对某个特定的话题感兴趣。正因为如此，Reddit是你建立个人品牌和与你所在领域的其他人联系的好地方。

个人网站或作品集

如果你在市场营销或设计领域工作，拥有一个个人网站或作品集尤其重要，它可以提供关于你是谁的基本信息，并有助于在视觉上突出你的工作。您可以使用Squarespace，款,或WordPress等等。小品牌和企业主也可以利用有用的设计资源，如帆布而且Venngage的logo模板开始创建特定品牌的内容。

10.记住，你的个人品牌不只是在网上。

你的品牌不仅仅是一个在线角色;这是你在家、在办公室、甚至在日常通勤中表现自己的方式。

“你的声誉就是一切，”格雷什强调说。“那些让别人沮丧或烦恼的人，会反过来困扰他们。如果你有更多的机会与他人合作，自愿参与项目，并证明自己是一个领导者，那就抓住它们。这是你品牌的一部分。”

领导力并不是c级高管的专利．强有力的领导者存在于组织的各个层面。

“领导力来自于你的行为方式，你的行动方式，以及你与生俱来的与人交往的方式，”格雷什说。“这才是真正的领导力。”

你讲的故事，结合日常互动，最终定义了你的个人品牌。

随着你的成长，重塑你的个人品牌

随着数字生态系统的变化和你职业生涯的发展，你的个人品牌也会随之变化。当你遇到不同的人，找到新的社交机会，并在事业上有所发展时，相应地调整你的角色。只要它能反映你的职业生涯，毫不犹豫地创建一个让你发光的品牌。

在打造你的个人品牌时，记住要突出你与其他人的不同之处，包括你独特的兴趣、价值观、职业经验和教育背景。例如，如果你有一个高等学位，这可以帮助你从你所在领域的其他专业人士中脱颖而出，并展示你的专业知识。考虑其中一个200+学位和证书课程在东北大学培养你的个人品牌，帮助你从人群中脱颖而出。

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编者按:本文最初发表于2017年7月。它已更新为全面和清晰。