7个建立你的职业网络的技巧

人际关系是培养成功事业的关键——事实上，85%的工作都是通过网络招聘的．正如企业家波特·盖尔所说:“你的人脉就是你的净值“拥有一个强大的网络可以帮助你凸显你的个人品牌，与其他专业人士建立联系，交流行业专业知识，更容易找到工作。”

你可以和同事、朋友、教授、顾问或其他专业人士建立关系网。然而，交换名片和在LinkedIn上加好友还不足以培养你的社交网络。做到这一点的最好方法是通过你与他人建立的关系。

虽然建立人际关系需要时间、精力和毅力，但它不必让人难以承受。下面是7条帮助你建立职业关系网的技巧。

评论一个新的成就

如果你看到任何有关人脉的消息，比如他/她升职了或开始了一份新工作，那么就说一声祝贺吧。在你发现新闻的社交网络上这样做，比如Facebook, LinkedIn或Twitter，或者在一封亲切的电子邮件中。与其说一句没有人情味的“祝贺”，不如承认他/她的成就，并注意到他/她为这个职位带来的价值。这会让你的便条更有个性，更吸引人。

感谢你的联系人

如果你的联系人最近说了或做了什么帮助你的话，比如联系你说有工作空缺，或者就如何要求加薪提供指导，要感谢他/她的支持。无论他或她是如何激励你的，最好在LinkedIn的私人信息或电子邮件中表达感谢。注意他/她的帮助为什么受到感谢，以及这对你的职业生涯有何影响。

参与内容

通过分享一些他们觉得有用的内容来与你的朋友保持联系，比如一篇博客文章、行业白皮书或当地的社交活动。在你的感谢信中，告诉他们是什么让你想到他们，以及为什么这对他们的职业生涯有价值。你还可以给别人点赞、加标签、评论你的好友在社交媒体上分享的文章。这个建立关系网的技巧是向你的同事展示你重视他们反馈的好方法，同时继续建立你的关系网。

亲自见面

虽然社交媒体和电子邮件可以让你更容易联系，但面对面的联系有助于保持长期的关系。事实上，根据最近的一项调查，95%的员工表示，面对面的会议对于长期的商业合作至关重要。可以考虑亲自与联系人会面，以保持联系或讨论一些具体的事情，比如他或她可能能帮忙的项目。

但是，一定要限制这些邀请。你的联系人都很忙，他们的日程安排可能不允许你和他们面对面聊天。如果是这样的话，那就开始发电子邮件，或者打电话或Skype聊天。

提供你的指导

记住，建立人际关系网不仅仅是别人能为你做什么，而是你能为他们做什么。提供你的指导可以帮助你建立强大的人际关系，让你的人脉知道你重视他们。你也会是第一个想到可以回报的人之一。

如果有人要求进行信息面试或非正式的咖啡聊天，如果时间允许，就答应吧。你对人脉的指导可以帮助他们在职业生涯中迈出至关重要的下一步，同时也能让你成为行业专家。

定期沟通

连接到你的网络并不需要花费时间。在合适的时候联系你的朋友，但要确保每年至少联系几次。记住，保持你的信息真实和简洁，以保持双方都能从中找到价值的互利关系。

不要羞于寻求帮助。当你不害怕寻求指导时，你在人际交往中是最成功的，无论是急需的建议、指导还是资源。只要你和你的人际网络保持着良好的关系，那么寻求支持是正常的。

如何与旧联系人重新联系

记住，要和你社交圈里的每个人都保持联系是很困难的。如果你有一个想要重新联系的联系人，那么你应该:

• 提到时间间隔:承认你们有多久没说话了
• 个人:说明你为什么要联系他们
• 庆祝一项成就:如果你发现你的联系人升职了，换了公司，或者有了新的专业成就，请注意
• 分享有价值的内容:如果你读了一些与你的联系人相关的东西，比如一篇特定行业的文章，把它与你的信息一起分享
• 询问他们的意见:向他们寻求建议，让他们知道你重视他们的反馈
• 把它写在你的日历上:约好一起喝杯咖啡，在要求他们做任何重要的事情(比如推荐)之前，给他们一个重新了解你的机会

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想知道更多帮助你在职业生涯中迈出下一步的建议吗?请参阅我们有关“改善你LinkedIn个人资料的7个必须事项"和"建立个人品牌的技巧．”