职业生涯设计:五部分框架-校友关系 - raybet雷竞技,raybet0.com,raybet 雷竞技

米歇尔·拉普

传统上，一个职业意味着一个明确的阶梯或轨道，但今天大多数人不仅可以随着时间的推移转向多个工作，而且还可以在私营、非营利和政府部门之间切换，或者参与创业。今天，“职业”不再是一个名词，也不再是一个可预测的结果。这是一个动词-当新机会出现时，“急转弯”或转向的过程。

东北大学的职业服务办公室更名为职业设计，以表明我们对“新常态”的理解，并提供一种培养职业敏捷性和弹性的方法。为此，我们开发了一个简单而深刻的由5部分组成的框架，该框架由设计思维构成职业生涯设计作为终身学习-从经验中不断学习的过程。

了解你的“我”和为什么//反思和重新校准:

你需要进行自我评估和价值观澄清，因为自我认识是驱动合适决策的因素。当你有了重要的新经历或处于人生旅程的关键转折点时，了解你的“我”以及为什么这样做尤为重要。在这种情况下，你需要回过头来反思并重新校准．这些整合的时刻是你下一步行动的动力。如果一切顺利，继续你的轨迹。如果不是，是时候重新计算了。

探索与体验:

然而，你不能认为你的未来之路，你也需要探索与体验为你职业生涯的下一个版本建立原型，因为测试会产生新的见解。事实上，新的工作或生活经历本身很可能是重新调整的原因。(例如，也许你的公司最近被收购了，前景不明，或者你最近结婚了，因此需要搬家和找工作)在探索你的选择时，积极主动总是比被动被动要好。

讲述你的故事

在整个过程中，您将需要讲述你的故事(这就是为什么知道你唯一的“我”和“为什么”真的很有帮助!)真实而清晰地表达自己的价值观、兴趣、优势和目标能让你脱颖而出。

浏览你的人际网络

当然，由于大多数工作不是通过招聘，而是通过关系推荐，所以有必要浏览你的人际网络．建立职业社区的时间不仅仅是在你找工作的时候:建立和维持真实的联系应该是一种生活方式。不要把社交看作是一个让世界满足你需求的过程;把它看作是扩大你对世界需要什么的理解。你对这些需求的洞察将使你在就业市场上更具吸引力。从每一种情况或关系中开放地学习是别人会钦佩的一个品质，尤其是未来的雇主!

2020年11月3日

故事

职业生涯设计:5部分框架

了解你的“我”和为什么//反思和重新校准:

探索与体验:

讲述你的故事

浏览你的人际网络

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