PEAK体验大本营奖、Ascent奖和Summit奖允许学生为他们从事研究或创造性项目的时间申请津贴或工资。(见我们的流程图(pdf)和交互式决策工具以了解津贴与工资之间的差异。)无论资金来源是PEAK Experiences Award、联邦勤工俭学基金、教员自己的研究预算，还是这些因素的某种组合，支付学生工资的过程都需要使用东北大学的在线学生就业系统来创建一个职位、雇佣学生，并批准他们的每周时间表。这是教师导师的责任。

你需要利用学校的新雇佣制度，工作日雇佣学生。这有点复杂，所以我们的建议是向您的部门管理员寻求帮助。招聘步骤如下:

• 通过学生就业办公室注册成为雇主。为此，请联系SEO@Northeastern.edu。
• 然后,建立申请开始雇佣学生。请务必使用您在申请PEAK奖时使用的索引号。
• 雇佣工作日(学生必须完成包括I-9在内的招聘前文件)
• 记得批准学生的时间表每周。

如果有任何问题，你可以联系你所在部门的管理员、学生就业办公室或URF。