我们如何能帮助
Ombuds可以
- 仔细聆听你的担忧
- 帮助你探索和评估选择,当你不知道如何处理
- 你连接到适当的大学资源
- 教练你在准备一个困难或敏感的谈话
- 帮助你找到东北大学信息政策和程序raybet雷竞技雷竞技app最新版
- 调查关注您的许可
- 进行穿梭外交,以促进高效沟通
- 进行非正式的中介建设性地解决问题
- 促进团队或组织的讨论
- 给大学系统性问题的反馈
Ombuds不能
- 替别人做决定
- 建立、修改、或预留政策或行政决定
- 提供法律咨询或心理咨询
- 作为东北代理的通知
- 在任何争论中偏袒任何一方
- 任何纪律过程的一部分
- 参加正式的审判权或调查进程
你可能想要讨论的话题:
- 人际冲突或矛盾
- 沟通困难
- 对大学政策问题或问题
- 多样性、公正和包容的担忧
- 机构延迟/ non-responsiveness
- 重组或重组
- 职业发展、安全或满意度
- Tenure-related担忧
- 对资源的访问或物理空间
- 寻求或道歉
- 学术自由
- 工作压力和工作负载
- 潜在的利益冲突
- 一个同事的担忧
- 工作场所骚扰、恐吓或报复
- 道德困境或不得体的行为
- 纪律的行为
- 工作场所健康和安全问题包括COVID-related担忧
- 什么影响你在工作