一、目的和范围
大学致力于为所有进入我们校园或设施的人营造一个安全的环境。
为了进一步履行这一承诺，大学要求所有承包商和供应商对任何将被分配到特定地点工作的个人进行背景调查，这些地点包括宿舍、带更衣室或淋浴的运动设施、游泳池、日托或小学、学生健康或咨询中心，或定期发生未成年人项目的区域。
2定义
A.承包商或供应商
为了本政策的目的，任何受雇在大学建筑、财产或设施上执行工作或服务的公司或企业。本政策所涵盖的企业包括但不限于提供设施和信息技术服务的企业，包括清洁、油漆、计算机布线、暖通空调、电气和管道，以及其他建筑服务、物业管理和安全。
B.有盖大学设施
一般来说,这些一个校园搬迁孩子们经常出现在哪里，个人居住在哪里，或者哪里有一个合理的对隐私的期望。具体地说,这包括宿舍，体育设施有更衣室或淋浴间、游泳池、日托所或小学，学生健康或咨询中心，或项目所在地年代和未成年人经常发生．O其他地点可酌情指定为有盖大学设施，当有必要保护处于危险中的人，或按法律规定。
3政策
A.大学认证要求
1.承包商必须对将被分配到Covered工作的任何个人进行当前背景调查大学的设施。至少，这将包括在国家一级和在个人过去七年居住的任何司法管辖区的州一级的犯罪记录检查，以及对国家性犯罪者登记册的审查。
2.背景调查如果是在个人被分配到校园之前的12个月内进行的，将被认为是当前的。
3.承包商有责任根据对个人背景调查中包含的信息的审查，确定其是否适合。刑事定罪的相关性将在个案基础上确定，并根据进行工作的司法管辖区的法律。
4.如果个人的犯罪背景调查包含以下任何一项，则个人将被推定为不合格:
a.一级和二级谋杀或同等罪行;
b.涉及虐待或忽视儿童的犯罪;
c.针对儿童的罪行，例如儿童色情;
d.虐待配偶;
e.涉及强奸或性侵犯的犯罪;
f。绑架;
人身攻击或殴打;
h。纵火罪;
i.作为成年人或青少年对儿童犯下的暴力轻罪，包括但不限于以下罪行:虐待儿童、危害儿童、性侵犯或涉及儿童色情的轻罪;或
j.性犯罪者指定。
此外，如果法律强制取消资格，大学也将强制取消资格，包括但不限于马萨诸塞州(强制取消资格名单)及加州(强制取消资格名单）.
5.承包商有责任确保根据工作所在国的相关法律进行背景调查。如果该法律与本政策相冲突，则以该法律为准。
B.供应商认证要求
1.承包商和供应商必须签署一份证明，证明他们理解并遵守了这项政策。承包商的认证应说明，分配或聘用在任何覆盖大学设施工作的所有人员，包括那些可能在以后雇用的人员，将进行当前的背景调查，承包商将审查结果并确定其适合性。
2.承包商/供应商应在伪证罪的处罚下签署所需的证明，并在与大学签订或续约合同时验证是否遵守政策。
C.记录保存要求
1.承包商和供应商必须保持并保持当前的承包商指派或聘用的个人在校园内执行工作的准确名单，并应要求及时向大学官员提供名单。
2.大学的审计和咨询服务可能会不时审计遵守本规定和其他大学政策的情况。
IV.附加信息
未能遵守此政策将构成违反承包商/供应商与大学的合同，并可能导致对承包商/供应商的制裁，直至并包括终止其作为大学承包商/供应商的身份。
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设施科“犯罪背景调查:承建商/供应商政策”
关键字
背景调查;承包商;供应商;建设服务;物业管理
版本历史
最后更新日期:二零二三年一月十三日
发布日期:2017年12月15日