计划的好处
- 100%的在线
- 在短短1年内获得证书
- 专为职场人士设计
- 不需要GRE/GMAT考试
“法律证书持有者的平均年薪为78,619美元，比全国平均水平高出近3万美元。”
来自燃烧玻璃的劳动洞察力
在线研究生法律证书课程
下一个开始日期是:
2023年2月27日
雷竞技app最新版raybet雷竞技东北大学法学院提供四个在线研究生法律证书课程，专为经常从事法律相关问题的非律师专业人员设计。通过实践课程，学生可以获得一个高级的，专业的证书，比一个完整的硕士课程学分少。我们的证书包括:
商业法
商法证书使学生深入了解公司财务、全球商业法规、知识产权法和员工权利。学生可以深入了解商业世界中普遍存在的问题，并深入研究商标和商业秘密法、工作场所健康和安全以及资产估值等主题。
卫生法律
卫生法证书使学生具备解释有关医疗保健服务的法律法规的技能。学生可以更多地了解美国医疗保健系统以及医疗专业人员面临的道德和法律问题，包括患者隐私和HIPPA。主题包括患者保护和平价医疗法案、合规操作和医疗融资。
人力资源法
人力资源法律证书可以使任何在人力资源部门工作或与人力资源部门密切合作的人，以及想要了解组织主要法律方面的企业主受益。学生可以进一步了解反歧视法、雇员-雇主关系以及工资和工时法。
知识产权法
知识产权法证书侧重于商标法和版权法。学生将学习如何识别和保护知识产权，理解知识产权和媒体之间的关系，并了解不公平竞争、用户生成内容和众包等问题。
有什么不同?
有什么区别毕业证书和一个硕士学位?
研究生证书是一个专业科目的短期学习课程。相比之下，硕士学位更全面，覆盖面更广，比研究生证书更深入。获得证书是快速提升知识水平的好方法。证书也可以作为获得研究生学位的垫脚石，让你可以尝试学士学位后的课程，而不需要攻读硕士课程。
学习成果
商业法
- 了解公司、个人和政府实体之间金融交易的法律框架。
- 了解法律法规如何影响国内和全球商业战略。
- 学习如何研究，识别和分析影响大型和小型企业的关键法律问题。
卫生法律
- 了解管理美国医疗保健系统的法律和监管框架。
- 了解监管变化如何影响美国医疗保健系统中的组织，以及组织应对此类变化的方式。
- 学习如何研究、识别和分析与美国医疗机构相关的法律问题。
人力资源法
- 了解与反歧视法相关的法规、法规和主要法庭案件。
- 学习如何研究、识别和分析劳动法问题。
- 识别和区分雇员和雇主在私人、非营利和政府背景下的权利和义务。
知识产权法
- 了解与知识产权法相关的法规、法规和主要法庭案件。
- 学习如何研究，识别和分析知识产权问题，包括保护知识产权，捍卫知识产权，以及知识产权和技术之间的关系。
谁能从中受益?
谁能从中受益在线研究生法律证书?
东北大学法学院的在线研究生证书课程为学生提供了在各种关键行业扩展法律知识的机会。因此，我们的学生包括:
- 刚毕业的大学毕业生，想要获得专业技能，在他们选择的行业打开大门
- 想要探索学士学位后的课程所需要的专业人士，而无需承诺攻读硕士学位课程
- 经验丰富的专业人士，他们希望扩展自己的技能，并随时了解最新的法律问题和法规变化
- 希望扩大自己职业网络的个人
查看我们的录取页面学习如何开始你的教育之旅。
研究生法律证书课程
我们的商业法、卫生法、人力资源法和知识产权法在线研究生证书均要求完成12个学分。
这些课程可以在不到一年的时间内完成。在第一个七周的学期中，学生只能修一门课程。如果他们的平均绩点达到3.5或以上，他们可以在随后的学期中选修最多2门课程。
课程及格式
我们的在线研究生证书课程包括:
- 记录讲座
- 讨论版
- 每周的作业
- 互动视频和音频练习
- 模拟
- 个人项目
商法研究生证书
- LS 6102法律研究概论II (3)
- ls6170金融交易(三)
- LS 6160法规与全球业务战略(3)
完成下列其中一项
- ls6230知识产权调查(三)
- LS 6210雇员权利及雇主义务专题(3)
卫生法研究生证书
- LS 6102法律研究概论II (3)
- LS 6180卫生法律调查(3)
- LS 6181医疗保健法规和合规(3)
- LS 6182患者记录，隐私和安全(3)
人力资源法学研究生证书“，
- LS 6102法律研究概论II (3)
- LS 6211反歧视法(3)
- LS 6210主题:员工权利和员工义务(3)
- LS 6212工资福利(3)
知识产权法研究生证书
- LS 6102法律研究概论II (3)
- ls6230知识产权调查(三)
- LS 6231识别和保护知识产权(3)
- LS 6232知识产权和媒体(3)
课程列表
商法研究生证书
本课程以LS 6101为基础，通过向学生介绍法规和规章，强调普通法。设定涉及联邦行政机构，负责就业、消费者保护、环境、劳工、网络法、知识产权和国际贸易。练习和讨论需要发现、总结、应用和争论法规和法规在具体情况下的适用性。课程的顶点允许学生创建一个项目来说明在课程中所学到的课程。
在本课程中，学生将探索企业金融交易的各个方面，包括供应商和供应商合同、早期融资、商业贷款、首次公开募股、合并和资产出售。课程将涉及资产估值问题，学生将学习与所涉及交易相关的基本证券法。
本课程介绍了定义和塑造国际商业关系的国际法概念、原则和制度。全球化增加了各国之间的经济互动。生产和消费的全球化是在国际货币体系和国际法律基础设施的背景下发生的，这种基础设施为跨国贸易、国际金融以及全球知识产权和投资保护提供了便利和管理。该课程专门研究基于行为准则、认证和其他监管举措的全球治理案例。
完成下列其中一项
在当今的“信息经济”中，知识产权法对创造性作品的创作者和使用者都具有极其重要的意义。这样的知识产权法是我们提供法律保护的方式，通过保证新作品的发起人有机会获得经济回报来鼓励发明和创造。本课程向学生介绍版权、专利、商标和商业秘密法的经典原则，并探讨这些原则是如何随着新技术的发展而变化和适应的。
检视雇主与雇员之间的法律关系。解决问题和主题，如歧视，平权行动，美国残疾人法案，性骚扰，健康和安全，艾滋病在工作场所，合规问题和有关裁员和终止的法律问题。当今的人力资源经理工作在一个高度复杂的环境中，管理员工权利和雇主义务的法律和法规不断变化。每学期的课程内容可能有所不同。
卫生法研究生证书
本课程以LS 6101为基础，通过向学生介绍法规和规章，强调普通法。设定涉及联邦行政机构，负责就业、消费者保护、环境、劳工、网络法、知识产权和国际贸易。练习和讨论需要发现、总结、应用和争论法规和法规在具体情况下的适用性。课程的顶点允许学生创建一个项目来说明在课程中所学到的课程。
本课程探讨管理医疗保健服务提供的法律法规。主题包括获得健康保险和医疗保健，医疗融资，医疗机构(特别是医院)的组织和责任，医疗成本控制政策，公共和私人保险计划，以及卫生政策的制定。本课程还将介绍与卫生法相关的主要法规、法规和判例法的概述，包括对患者保护和平价医疗法案的介绍，也称为奥巴马医改。
本课程涵盖了与医疗保健领域相关的主要监管问题，提供了健康计划的深入监管概述。法定计划涵盖将包括HIPAA/HITECH, Stark/欺诈和滥用。此外，学生还将学习合规项目，包括合规操作，以及特定领域的行为准则。
本课程探讨有关病人记录，特别是电子记录的伦理和法律义务。除了审查HIPAA的隐私和安全规则，课程还将涵盖有关保密的职业道德，普通法和国家对保密的保护，GINA和高科技法案。
人力资源法学研究生证书“，
本课程以LS 6101为基础，通过向学生介绍法规和规章，强调普通法。设定涉及联邦行政机构，负责就业、消费者保护、环境、劳工、网络法、知识产权和国际贸易。练习和讨论需要发现、总结、应用和争论法规和法规在具体情况下的适用性。课程的顶点允许学生创建一个项目来说明在课程中所学到的课程。
本课程将概述管理工作场所的反歧视法。重点将放在基于种族和性别的歧视上，但也会关注基于其他特征的歧视，包括年龄、性取向和残疾。除了歧视的一般问题外，课程还将侧重于工作场所的报复、骚扰和欺凌等具体主题。
当今的人力资源经理工作在一个高度复杂的环境中，管理员工权利和雇主义务的法律和法规不断变化。本课程探讨雇主与雇员之间的法律关系。所涉及的问题和主题包括歧视、平权行动、美国残疾人法案、性骚扰、健康和安全、工作场所的艾滋病、合规问题以及与裁员和解雇有关的法律问题。
本课程将涵盖有关工资和工时法(联邦和州)，ERISA(养老金)，健康保险福利，平价医疗法案和残疾保险的主题。
知识产权法研究生证书
本课程以LS 6101为基础，通过向学生介绍法规和规章，强调普通法。设定涉及联邦行政机构，负责就业、消费者保护、环境、劳工、网络法、知识产权和国际贸易。练习和讨论需要发现、总结、应用和争论法规和法规在具体情况下的适用性。课程的顶点允许学生创建一个项目来说明在课程中所学到的课程。
在当今的“信息经济”中，知识产权法对创造性作品的创作者和使用者都具有极其重要的意义。这样的知识产权法是我们提供法律保护的方式，通过保证新作品的发起人有机会获得经济回报来鼓励发明和创造。本课程向学生介绍版权、专利、商标和商业秘密法的经典原则，并探讨这些原则是如何随着新技术的发展而变化和适应的。
本课程将关注就业、合作环境和商业交易中的知识产权问题。它将涵盖创始人和初创公司、雇主和承包商的常见问题——包括竞业禁止协议、众包和开放创新实践。
本课程将涵盖版权、商标和不公平竞争，重点是媒体、广告、用户生成的内容和其他在线活动。
在线研究生法律证书
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