医疗保健、制药和医疗设备领域对熟练的合规专家的需求日益增长。随着这些行业的监管环境变得越来越复杂，合规专业人员发挥着关键作用，帮助公司解释和应用法规，以便在法律范围内运营。詹妮弗·斯卡利斯是合规专家，也是东北大学的兼职教授监管事务理学硕士学位程序，解释了这些专家做什么，他们赚多少钱，以及如何建立竞争优势来推进合规职业生涯。
合规专员的职责
法规遵从专家(通常被称为法规遵从官)确保组织根据公司、州和联邦法规保持所有法规和许可要求的最新信息。这些专家制定、实施和执行政策和程序，以保持公司的产品、流程和物理站点以合法和道德的方式运行。
如果存在涉嫌违规行为，则由这些专家进行审计或调查，建议改进领域，并制定补救路线图。在某些情况下，可能需要第三方审计师。合规官是公司和检查人员之间的联络人，以获取适当的公司文件，并审查任何拟议审计的范围。无论是制定自己的补救计划还是接受第三方建议，合规专家都负责采取纠正措施，以确保和维持未来的合规。
斯卡利斯说，无论合规官是被要求从头开始建立合规计划，还是加强现有战略，这些专家的工作对任何有效的业务运营都是至关重要的。
她表示:“合规部门不再仅仅是一群只在合规违规或监管要求发生后进行被动调查的审计人员。”“合规部门现在扮演着战略、企业级风险管理者的角色。当这些部门有效运行时，可以帮助企业持续监控合规性，主动识别和减轻运营风险。”
在这些职责之上，对于那些希望获得适当的法规文件、接受培训或秘密报告法规遵循问题的员工来说，法规遵循专业人员通常是组织的“一站式商店”。
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合规专家的工作地点
合规专业人员在选择工作地点方面有很大的灵活性。有些人可能会选择直接为组织的监管部门工作，而另一些人则作为第三方顾问，协助各种组织。
合规专家最常受雇于以下行业:
- 制药
- 生物技术
- 医疗设备
- 保险
- 金融与银行
- 医疗保健(包括管理、健康信息和技术)
薪资及市场展望
根据PayScale在美国，目前职业生涯中期合规经理的平均年薪为8万美元。然而，根据个人的技能、多年的经验和工作地点，薪水可能从52,000美元到超过125,000美元不等。
由于合规问题延伸到所有行业，熟练的合规官的工作是丰富的，市场前景是有希望的。根据美国劳工统计局的数据，会有到2026年，将提供超过23,000个新的合规工作岗位．随着技术的不断进步和新法规的实施，对额外技术工人的需求将继续上升。
如何进入合规行业
斯卡利斯表示，成功的合规专业人士来自不同的教育背景，包括监管事务、法律研究、会计和商业。不过，合规专家需要学士学位14%的行业专业人士还拥有硕士学位．她说，获得学位是在该行业取得成功的几个关键之一。以下是她的其他建议:
获得实践经验
成功的行业专业人士将Scalise所说的“合规心态”与监管知识和实践经验相结合。顶级学位课程提供有价值的实践培训，如教师监督的研究项目和实习。参加研究生课程或证书课程可能是填补你背景中知识和经验空白的一种方式。
磨练你的技能
Scalise表示，每个合规专家都需要具备某些技能:
- 批判性推理:作为一名合规专家，您将负责解释复杂的信息并做出可能对业务产生严重影响的决策。你必须有逻辑思维和分析能力来解决日常问题。
- 情商斯卡利斯说:“合规专家需要具备人际交往能力。“你经常与处于危机模式的利益相关者打交道。你不能有“小鸡”的性格，吓唬人们以为天要塌下来了。保持冷静、有自知之明，并在分析事实的基础上做出决定，这很重要。”她说，情商在引出业务需求和推动利益相关者达成共识(这是这一角色的共同职责)时也非常有用。
- 研究:法规很复杂，而且总是在变化。重要的是要有扎实的研究技能，以找到可靠的来源来发现信息，并快速准确地回答利益相关者的问题。
- 优先级:合规工作人员可能要处理数百个相互竞争的合规计划，从需要审查的小型预售合同到每月可能花费公司10万美元的合规任务。在成功确定业务需求和风险之后，法规遵循专业人员需要决定首先处理哪些问题。他们依靠强大的时间管理和优先排序技能来做出合理的商业决策。
说出来
Scalise强调了在合规环境中敢于直言的重要性。她说:“在敏感问题上不举手或不表明立场，代价可能非常高昂。”合规职业需要与各种利益相关者沟通，包括高层管理人员。她说，尽管这可能令人生畏，但即使你不知道合规问题的答案，也要诚实地说出来。
“如果你不知道，那就是不知道，”她说。“这没什么——在现实世界中，很难理解如何实施措辞模糊的政策。但你要知道从哪里去寻找答案。不要害怕打电话给政府官员询问。”
她强调，虽然对自己的知识有信心并能够清楚地表达自己的推理很重要，但当你需要帮助时，你也不能害怕承认。她说，有时，如果你在努力理解如何在组织中应用合规标准，即使是简单的谷歌搜索也能奏效。
“互联网上有丰富的信息，所以不缺乏可用的帮助，”她说。“我建议(合规专业人士)定期查看有关合规主题的网络研讨会，特别是关于医疗器械行业复杂法规的研讨会。”
保持联系
斯卡利斯说，为了在这个领域保持竞争力，你必须不断地寻找新的信息。她建议你在政府和州网站上查找你所在地区的最新合规信息。与合规专业人员网络保持联系的另一种方法是加入地方或国家组织，例如医疗保健合规协会(HCCA)或企业合规与道德协会(SCCE)。
是有选择性的
如果斯卡利斯可以给有抱负的合规专业人士一条建议，她会“让他们在选择工作地点时有所选择”。她说，在接受聘用前，确保公司支持合规专业人员是很重要的。
虽然她很幸运，在她自己的职业生涯中没有发生这种情况，但她看到执行团队并不完全支持合规官的存在。她建议，如果一家公司还没有一个有效的合规计划，确保他们正在寻找合规专业人员，因为他们积极地想建立合规文化，而不仅仅是因为他们“不得不这样做”。
合规专业人员的下一步是什么?
合规行业的趋势在很大程度上取决于政府的领导，因为法律法规是基于谁被任命来制定政策。对于所有的合规专业人员来说，重要的是要及时了解立法的变化，并及时了解新的行业认证的发展。
斯卡利斯表示，合规专业人士未来关注的一大领域是网络安全黑市。合规专业人员将与信息技术和安全团队密切合作，以降低风险并管理对数据隐私和安全的威胁。新技术和勒索软件将给负责保持组织合规和保护的专业人员带来独特的挑战。
随着诸如此类的新技术不断出现，法规将不断发展，对合规专家的需求将继续增长。有了这个充满希望的前景，这是专业人士进入该领域的好时机。要深入了解合规专业人员的行业和职业机会，请下载下面的指南。
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