合作雇主常见问题解答

合作雇主常见问题解答

谁会雇佣东北大学法学院的学生?

美国和世界各地的律师事务所、政府机构、法官、法律服务和倡导组织、公司、工会、公共辩护机构和学术机构全年定期招聘东北大学法学院的学生。

对雇主的要求是什么?

雇主必须在有执照的律师的直接监督下，每周为学生提供至少35小时的实质性法律工作。在工作实习结束时，监督律师必须使用东北大学提供的表格完成绩效评估，该表格将成为学生学业记录的永久组成部分。

雇主如何雇佣东北大学法学院的学生?

东北大学管理着一个招聘系统，为参与的雇主提供了一批合格的申请人。雇主会定期调查他们的招聘需求，收到感兴趣的学生的简历，并与合作与职业发展中心联系，要求面试和提供职位。不参与这一过程的雇主可以雇佣直接联系他们的学生，等待行政批准。

对学生的补偿是什么?

雇主决定学生的补偿。薪水范围广泛，从志愿者职位到大型私人律师事务所的每周4000美元以上。在某些情况下，政府和非营利性雇主可以通过联邦勤工俭学计划获得资金。

我如何张贴职位?

有兴趣定期雇用东北大学法学院学生的雇主应填写一份新雇主申请表格．雇主收到后将由一名工作人员联系。

我如何获得更多信息?

欲了解更多关于成为合作制雇主的信息，或者如果您现在是雇主，请致电617.373.3002或电子邮件联系合作制和职业发展中心lawcoop@northeastern.edu．