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艾米莫威

组织有效性
助理副大法官

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Amy作为组织有效性副主管领导大法官办公室的人力资源职能,包括招聘、业绩管理、入职、培训开发以及雇员参与

以当前角色监督一组人力资源专业人员,作为合作伙伴支持组织目标,同时建设持续学习文化,以有意义和有影响方式雇用员工并帮助管理者成长他们的重点领域为组织文化、性能开发与员工关系

Amy从波士顿大学学士学位和佛蒙特大学学士学位