重点研究跨文化交际的理论和方法。强调能够协商文化差异和理解社会和机构中的跨文化接触的重要性。强调文化多样性在全球、地方和组织背景下的好处和复杂性。
属性(s):NUpath差异/多样性,NUpath社会/机构
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